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企业财务管理目标:理论与现实的协调  

 

     在前面的讨论中,我们了解到“股东财富最大化”这一目标与现实企业财务管理目标之间是有一定冲突的。这种冲突的原因是多方面的,但最根本的原因是,股东财富最大化的目标是单纯从股东的最大利益出发的,而介在企业中.还存在着多方面的财务关系人,他们具有各自不问的利益与追求.因而就会具有与股东不完全相同的财务目标。在他们之中,与股东之间存在着委托代理关系的人可以说是企业最重要的财务关系人。l 976年10月,美国著名学者M.金森和W.麦克铃在一篇非常重要的论文中,提出了“代理关系”的重要概念并阐述了企业中的委托一代理关系问题。他们认为,代理关系(Agency Relationship)是—种契约,在此契约下,—人或多人即委托人(Principals)雇用另外的人即代理人(Agents)代表他们去执行某些工作,然后再把某些决策权授予代理人。这一论述对财务管理有很重要的意义。在财务管理框架中,主要存在两种委托代理关系:(1)股东与经营管理者之间;(2)股东与债权人之间。因此经营管理者与债权人可以说是除股东之外企业最重要的财务关系人,对企业财务管理目标的选择与实现有重要影响。另外,企业与整个社会其他各方面,如员工、顾客等,也具有广泛的财务关系,因此企业应承担何种社会责任、如何承担社会责任等问题对企业财务管理目标也有很大影响。企业必须协调这三方面的冲突,才能实现。股东财富最大化”的目标。下面我们即从这三个方面分别论述实际财务管理目标与理论财务管理目标之间的矛盾冲突及其协调办法。


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